晶索的愿景：做行業(yè)內(nèi)最具競爭力的企業(yè)！
晶索的事業(yè)領(lǐng)域的空間立足中國，放眼全球，置于全球化的市場戰(zhàn)略中，致力于成為行業(yè)內(nèi)最具競爭力的企業(yè)。即：以最優(yōu)秀的產(chǎn)品，最新最好的技術(shù)，最有效的成本管理，成為客戶職員及社會各方最值得信賴和尊敬的企業(yè)。
晶索的核心價值觀：誠信 責任 專注 創(chuàng)新
誠信：治企之道在于誠，立業(yè)之道在于信。
責任：負責是成就事業(yè)必備和品質(zhì)。
專注：專注就是投入與堅持。
創(chuàng)新：因循守舊，墨守成規(guī)意味著走向消亡。
我們的市場觀：以客戶為中心
客戶是我們的價值實現(xiàn)之所在，是我們一切工作的中心。在晶索，沒有什么比獲得客戶滿意，贏得客戶信任更重要。只有時刻保持與市場的密切接觸，才能真正了解客戶需求，用卓越的產(chǎn)品奉獻客戶，以良好的品質(zhì)鞏固市場。
對于外部而言，客戶就是對我們的產(chǎn)品和服務(wù)有不同需求的個體或群體，對與內(nèi)部而言，你的下道工序就是你的客戶，你的工作崗位就是你的市場。
我們的質(zhì)量觀：用品質(zhì)提升價值 用品質(zhì)捍衛(wèi)尊嚴
品質(zhì)是我們價值和尊嚴的起點。賣產(chǎn)品不是我們的最終目的，為客戶創(chuàng)造更高的價值才是我們的宗旨。
好的人品決定好的產(chǎn)品。晶索堅持高標準、嚴要求、零缺陷，將品質(zhì)控制貫穿產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)和售后服務(wù)的全過程，決不把質(zhì)量問題留給客戶。在品質(zhì)上沒有任何妥協(xié)的余地
我們的管理觀：人本化 規(guī)范化 精細化 結(jié)果化
人本化：通過營造人盡其才的工作氛圍建立擇優(yōu)用人的工作機制，讓有能力的人施展，讓敬業(yè)的人受益，讓每位職員實現(xiàn)自我，形成為公司企業(yè)發(fā)現(xiàn)不遺余力的內(nèi)部環(huán)境。
規(guī)范化：規(guī)范是一切管理活動的基礎(chǔ)。
結(jié)果化：建立心結(jié)果為導向，以財務(wù)數(shù)據(jù)為核心，用業(yè)績說話的管理機制，結(jié)果體現(xiàn)個人價值，我們每天的工作就是鍥而不舍的將目標轉(zhuǎn)化為結(jié)果。
我們的發(fā)展觀：居安思危 領(lǐng)先半步
居安思危是我們的生存和發(fā)展之道。
我們的人才觀：德為先 能為本
“德”，即具有品德與修養(yǎng)，包括人正直，善良，誠懇又具有強烈的責任心、進取心和事業(yè)心。有德有才才能干事，有才無德能壞事。晶索選擇德才兼?zhèn)涞穆殕T，德字為先。認同公司價值觀，具備職業(yè)道德是晶索選人和用人的首要前提。能力決定崗位，貢獻決定價值。你有多大的能耐，晶索就為你搭建多大的舞臺。晶索堅持創(chuàng)造展現(xiàn)才華的發(fā)展機會和事業(yè)平臺，讓職員安其職而盡其能。
我們的服務(wù)觀：超越客戶期望 幫助客戶成功
以客戶需求為出以點，把服務(wù)客戶的理念貫穿到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的全過程之中。心系客戶，貼近客戶；主動服務(wù)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)。努力做到上工序為下工序服務(wù)，后勤為一線服務(wù)，全員為一線服務(wù)，最終超越客戶期望。
時刻以感恩的心態(tài)對待客戶的選擇和信任，站在客戶的角度考慮問題，想客戶所想，急客戶所急，在工作中不斷改進、提高、完善服務(wù)手段和方法，幫助客戶成功，與客戶建立雙贏的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。
